今年以來，釩的市場價格持續(xù)走低，跌破了成本底線。面對困境，五洲礦業(yè)公司多措發(fā)力，勇于亮劍，實現(xiàn)了新年度工作的穩(wěn)健起步，良好開局。元月份，公司完成礦石處理量31286.93 T，生產(chǎn)紅釩251.81T，加工片釩304.9T，生產(chǎn)氮化釩226T，同比分別增長7.9%、32.53%、12.9%和13%，創(chuàng)歷史最高記錄。
為順利完成一季度生產(chǎn)任務(wù)，五洲礦業(yè)向全體職工發(fā)出動員令，要求不折不扣地完成季度生產(chǎn)任務(wù)，并制訂了十條措施：一是認真貫徹落實集團公司一屆三次職代會暨2015年工作會和集團公司領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神，統(tǒng)一思想，提高認識。二是面對困難，直面挑戰(zhàn)，堅持穩(wěn)中求進的方針，穩(wěn)定和提高工藝技術(shù)指標。三是攻堅破難，強基固本。持續(xù)做好科技創(chuàng)新工作，不斷探索和優(yōu)化采礦方法，降低貧化損失率；加大選冶設(shè)備更新改造，釋放產(chǎn)能，實現(xiàn)規(guī)?；б?；加快硫酸回收和燭式懸流器等技改項目的推廣利用，盡快投入生產(chǎn)。四是重視安全環(huán)保紅線意識，以宣貫新安全法、環(huán)保法為契機，持續(xù)加大安全檢查和隱患排查工作力度,保持安全管理工作警鐘長嗚。五是做好50釩鐵的外包管理，拓展片釩加工貿(mào)易，多渠道增收增效。六是建立和完善內(nèi)控制度，夯實管理基礎(chǔ)。七是繼續(xù)做好對標管理工作。把取得的亮點作為新的起點，固化對標要素，攻固取得的成果，推進對標管理再上新臺階。八是進一步細化經(jīng)濟責(zé)任制，嚴格按責(zé)任制考核，確保各項控制指標不突破定額。九是加強財務(wù)管理，盤活內(nèi)部資產(chǎn)，爭取現(xiàn)金流呈正向。十是精心謀劃企業(yè)中長遠和“十三五”規(guī)劃，為企業(yè)沖出困境，實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展積聚正能量。